Dr. Norbert Windeln
LL.M., Associé / Cologne
Avocat spécialiste en droit du travail ("Fachanwalt für Arbeitsrecht")
Allemand, Anglais
À propos de Norbert Windeln
À la suite de ses études de droit à l’Université de Cologne, Norbert Windeln a obtenu un Master en droit économique international à l’Université de Hull et a rédigé une thèse de doctorat sous la direction du professeur Dr. Dres. h.c. Peter Hanau sur la réforme de la Loi allemande sur la représentation des salariés au sein des entreprises. Il a été admis au barreau en 2004. Avant de rejoindre le cabinet avocado en mars 2010, il a travaillé plusieurs années dans un cabinet de renom de Cologne au sein du département droit du travail.
Il faut voir les deux côtés pour pouvoir défendre avec succès les intérêts d'un seul.
Norbert Windeln conseille des PME et des grandes entreprises sur toutes les questions du droit collectif et individuel du travail. Son expérience dans le conseil englobe entre autres l’élaboration de contrats de travail et de service, l’assistance en cas de litige lors de licenciements et pour la négociation de conventions de départ, le conseil lors de restructurations d’entreprises notamment lors de négociations de plan sociaux. Il apporte un précieux conseil sur toutes les questions du droit des comités d’entreprises et dans les négociations collectives. Une de ses principales activités est l’accompagnement en droit du travail d’entreprises étrangères et internationales qui opèrent sur le marché allemand.
Norbert Windeln est l’auteur de nombreuses publications sur le droit du travail et il est régulièrement invité par les entreprises à diriger des séminaires de management portant sur le droit du travail. Il intervient également comme enseignant dans la formation continue des avocats.
Affiliation
Commission droit du travail au sein de l’Association allemande des avocats (DAV), European Employment Lawyers Association (EELA), International Bar Association (IBA)
Publications
Windeln, Norbert u.a.: Video-Überwachung am Arbeitsplatz, ArbRB 2006, S. 179 ff.
Windeln, Norbert u.a.: Zielvereinbarungen, Heidelberger Musterverträge Band 124, Verlag Recht und Wirtschaft, Frankfurt a. M., 2006
Windeln, Norbert u.a.: Anmerkung zu LAG Köln, Urteil vom 25.02.2005 – 11 Sa 767/04, EWiR § 125 InsO 1/06, S. 121 f.
Windeln, Norbert u.a.: Einschränkungen des besonderen Kündigungsschutzes für Schwerbehinderte im SGB IX – Offene Rechtsfragen und Widersprüche des neu eingefügten § 90 Abs. 2a SGB IX, DB 2005, S. 282 ff.
Windeln, Norbert u.a.: Mandantenübernahmeklauseln – Grenzen zulässiger Vertragsgestaltung, ArbRB 2005, S. 92 ff.
Windeln, Norbert u.a.: Anmerkung zu BAG, Urteil vom 22.04.2004 – 2 AZR 281/03, EWiR § 123 BGB 1/05, S. 153 f.
Windeln, Norbert u.a.: Anmerkung zu BAG, Beschluss vom 16.03.2005 – 7 ABR 40/04, EWiR § 15 BetrVG 1/05, S. 751 f.
Windeln, Norbert u.a.: Anmerkung zu EuGH, Urteil vom 22.11.2005 – Rs C-144/04, EWiR Art. 6 RL 2000/78/EG 1/05, S. 869 f.
Windeln, Norbert u.a.: Mitbestimmung bei Versetzung im Gemeinschaftsbetrieb, Anmerkung zu BAG, Beschluss vom 29.09.2004 – 1 ABR 39/03, AuS-Portal, Standpunkt vom 16.02.2005
Windeln, Norbert: Die Reform des Betriebsverfassungsgesetzes im organisatorischen Bereich, Herbert Utz Verlag, München, 2003
Windeln, Norbert u.a.: Rights without Remedies: An examination of the problems encountered in enforcing Employment Standards in globalised markets, Eurojuris Law Journal 2002